Jaki powinien być zespół projektowy ICO?

Szanse na sukces w następnej kolejności Ico często oceniane według składu zespołu, który go przygotowuje. Artykuły tematyczne i dyskusje często zawierają słowa: profesjonalny, silny zespół, doświadczeni gracze w swojej dziedzinie. Z reguły nikt nie wychodzi poza te słowa i wszystko, ponieważ dla RuNet ten temat jest raczej nowy i złożony. Oceniając ten punkt, większość potencjalnych inwestorów musi zaufać swojej intuicji i skupić się na swoich instynktach.

Proponuję wykorzystać przykład krajowego startupu - ICO Snovio, aby wyjaśnić sytuację i rozważyć obecną teorię i praktykę wyboru i oceny zespołu dla ICO i tokensales, wpływ jego składu na perspektywy pomyślnego rozwoju firmy.

ICO Project Actors: Theory and Practice

Oczywiście właściwe rozmieszczenie graczy jest jednym z głównych warunków udanej kampanii. Ale jaki jest zespół marzeń? Grupa entuzjastów czy doświadczonych strategów?

Wszystkie fora tematyczne mówią, że powinny być profesjonalistami z udanym doświadczeniem we wdrażaniu innowacyjnych projektów. Niektóre wskazują nawet optymalnych uczestników i ich liczbę. W jednym z artykułów Runeta stwierdzono, że w tym celu zespół roboczy powinien mieć średnio 20 osób.

Rozważ główną rolę (z perspektywy potencjalnego inwestora):

• kierownicy projektów - monitorują jakość zadań i kierują zespołem;
• programiści, projektanci - są zaangażowani w rozwój strony, produktu itp .;
• marketerzy - specjaliści od kontekstu, treści, targetowania i PR (praca z mediami), którzy staną przed zadaniem maksymalnego popchnięcia projektu;
• redaktorzy i copywriterzy - sooo trzeba napisać dużą liczbę tekstów;
• menedżer społeczności - odpowiada na wszystkie pytania odbiorców za pośrednictwem kanałów komunikacji.

Należy również zwrócić uwagę na doradców projektu, którzy, choć nie są włączeni do głównego zespołu, ale pełnią ważną funkcję. Osoby te doradzają uczestnikom w kwestiach technicznych dotyczących przygotowania i prowadzenia kampanii.

Najczęściej członkowie zespołu można zobaczyć na stronie projektu i odpowiednich stronach w sieciach społecznościowych i LinkedIn.

Weźmy na przykład jedną z nadchodzących kampanii - Ico snovio . Startup zajmuje pierwsze miejsce w zdecentralizowanych usługach generowania i pozyskiwania leadów. Zespół projektowy opracował unikalny produkt, który odwróci obecne metody poszukiwania niezbędnych kontaktów przez wnioskodawców do góry nogami. Oficjalnie zespół składa się z 9 osób: kadry kierowniczej, twórców stron internetowych, marketerów.

Ponadto warto pamiętać o wkładzie tych, którzy pozostają w cieniu. Specjaliści zewnętrzni pracują nad rozwojem Snovio:

• redaktorzy i copywriterzy - 7,
• Specjaliści ds. PR i analizy - 2,
• projektanci -1.

Zatem pod względem liczby uczestników Snovio w pełni odpowiada modelowi klasycznemu.

Bardzo ważnym punktem jest to, że w zespole są ludzie, którzy byli na samym początku idei rozszerzenia produktu firmy. Takie ramy są bardzo cenne, ponieważ taka osoba szczerze wierzy w ideę iw pełni poświęca się jej realizacji. I motywuje go nie tyle nagroda pieniężna, co perspektywa sukcesu pomysłu.

Zdarza się, że cały zespół składa się z zaproszonych ekspertów. Tutaj na przykład reklama na jednej z witryn kryptowaluty:

Praktyka pokazuje, że pomimo całego profesjonalizmu zaangażowanego personelu kwestia „lojalności” i wiary w projekt ma ogromny wpływ na ogólny wynik pracy.

Profesjonalizm czy praca zespołowa?

Poszukiwanie cennego personelu nie jest łatwym zadaniem, a proces tworzenia produktywnej interakcji w zespole jest jeszcze trudniejszy. Profesjonaliści w zespole są fajni, ale spójrzmy prawdzie w oczy, skąd je masz? Tak, a jak duża koncentracja „mistrzów ich rzemiosła” wpłynie na spójność pracy? Biorąc pod uwagę te chwile, zastanów się, czy jest to tak kategoryczne dla doświadczenia ludzi zaangażowanych we wdrażanie konkretnego pomysłu?

Nie chodzi o całkowite zignorowanie kwestii „jakościowego” składu zespołu, ale o optymalny stosunek młodych profesjonalistów i „pompowanych” pracowników.

Oczywiście ważne decyzje dotyczące rozwoju firmy - CEO, SMO - powinny być podejmowane przez osobę posiadającą wiedzę, która ma doświadczenie w takich projektach lub brała w nich udział. Ale w odniesieniu do kwestii składu działu marketingu, tworzenia stron internetowych, w praktyce jasne jest, że wiele z nich częściowo przyciąga „młodą krew”. Zaletą takich pracowników jest to, że są utalentowani, pełni pomysłów i entuzjazmu.

Zespół Snovio wyróżnia wysoka koncentracja kreatywności młodych marketerów, wgląd „doświadczonych” specjalistów PR i analityków, a także umiejętności doświadczonych menedżerów i programistów. Biorąc pod uwagę powyższe punkty, liderzy projektu podjęli następującą decyzję: w każdym dziale powinni działać zarówno specjaliści z branży, jak i „młoda krew”.

Na przykład twórca i dyrektor generalny projektu, Alexey Kratko, ma 10 lat doświadczenia w e-mail marketingu. Zasłużenie można go nazwać „kochającym ojcem” Snovio, ponieważ każdy, kto go zna, potwierdzi, że dosłownie żyje z projektem.

Drugą osobą, która stała u początków „narodzin” Snovio, jest mistrz tworzenia stron internetowych, Alexander Zhadko, którego 12-letnie doświadczenie stało się kluczem do technicznej wydajności usługi i jej pomyślnego rozwoju w przyszłości.

Magia ICO jest również tworzona przez Szewczenkę Darię, który jest także CMO firmy. Jest to osoba, która do późnej nocy pracuje nad WP, ​​warunkami programu nagród, kontroluje pracę innych członków zespołu i wykonuje wiele dodatkowych zadań ukrytych przed oczami zwykłego człowieka.

Jeśli jesteś zainteresowany szczegółami usługi, nie krępuj się pisać na poparcie Snovio, ponieważ tam czeka na ciebie przyjemna osoba - Julia Zubok. Za słodkim uśmiechem tej dziewczyny leży 7 lat pracy nie tylko w marketingu krajowym, ale także za granicą. Zajmuje się obsługą klienta i utrzymaniem klientów przez prawie całe życie, zapewniając, że obsługa klienta z usługą przynosi tylko pozytywne rezultaty.

Jeśli chodzi o „młode talenty”, są to specjaliści ds. Marketingu Snovio - Mila Postol i Valeria Borsch. Nie mają długich lat praktyki marketingu internetowego, ale już udało im się pokazać wysokie wyniki swojej pracy w promocji platformy. Te dziewczyny pod okiem mentorów opowiadają o nadchodzącym wydarzeniu Snovio we wszystkich kanałach.

I to nie wszyscy ludzie pracujący nad projektem.

Jak inwestor może zweryfikować te informacje?

Niektóre zespoły zajmują się takimi momentami z wyprzedzeniem i publikują wszystkie niezbędne informacje w sieciach, na przykład:

Wywiad z członkami zespołu

Przetwarzaj filmy

Uczestnicy projektu Nimiq i ich vlog na YouTube

Linki do profili w serwisach społecznościowych - Facebook, linkedIn, Twitter, które zawierają informacje osobiste o osobie.

Informacje o członku zespołu na stronie z przeszłości ICO Ark

Zwiększa wiarygodność zespołu przeglądającego raporty z jego działań, takich jak uczestnictwo w konferencjach, wystawach.

Snovio na konferencji kolizyjnej w Nowym Orleanie w maju 2017 roku

Podczas analizy informacji należy zwrócić uwagę na reputację tych osób, niezależnie od tego, czy nie brały udziału w wątpliwych kampaniach, które zakończyły się niepowodzeniem.

Wyniki

Niezależnie od wszystkich słów o profesjonalizmie, w praktyce główną gwarancją produktywnej pracy zespołu i sukcesu samego projektu jest wiara i wysiłek każdego z członków zespołu. Możesz kupić specjalistę od klasy, ale szczerze oddany sprawie pracownika - nie. Dlatego, badając informacje o składzie zespołu nadchodzącego ICO, pamiętajcie o znaczeniu takich pojęć, jak „wiara we wspólną przyczynę” i „oddanie projektowi”. Ponieważ to właśnie te cechy decydują o szansach kampanii na udaną realizację określonych celów.

W przykładach użyto informacji o projekcie Snovio, ICO, które rozpoczyna się 19 września .

Zastrzeżenie: Ten artykuł został napisany na podstawie informacji z oficjalnych źródeł. Snovio zapoznanie wszystkich zainteresowanych tym projektem. Odpowiedzialność za wszelkie osobiste decyzje, które podejmujesz na podstawie otrzymanych informacji, osobiście ponosisz. Jeśli nic nie wiesz, lepiej jest powstrzymać się od tych kroków, które mogą prowadzić do negatywnego wyniku.

Edytor Dyrektor marketingu Cryptoinvestor od 2015 roku.